公司分立方案流程有哪些？手把手教你实操全过程

第一步 想清楚为啥要分家

去年老板突然说要把新业务单拎出来搞个新公司，我这负责执行的当场就懵了。为老业务拖后腿了呗！新产品跑得快，旧部门流程慢得像蜗牛，账也算得稀里糊涂，分开了各自发展更灵活。老板一拍板，我这苦命的就开始折腾了。

第二步 翻政策翻到眼花

以为分个公司多简单？天真！第一个坑就是查政策。工商局、税务局网站来回刷，文件长得像裹脚布，光分立形式就分什么存续、新设、派生...我直接找熟人，托朋友介绍了家专门搞公司变更的代理，一杯咖啡下肚才搞明白：我们这情况属于“派生分立”，就是老公司还在，生个“新儿子”出来。

• 核心就三点：财产怎么切？债务谁背？员工跟谁走？
• 坑爹提示：没股东全体签字画押，这事儿门儿都没有！

第三步 跑断腿的实操流程

重点！全是血泪史！

1. 关起门来吵翻天：拉上所有股东、财务、法务，关会议室里撕了两天！主要吵三件事：

• 新公司拿老公司哪块地、哪些设备、多少现金？（财务总监脸都绿了）
• 欠供应商的钱谁还？（差点拍桌子）
• 跟着新项目的兄弟是自动划过去还是重新签合同？（HR大姐嗓子哑了）

憋出一份《分立协议》，打印出来厚得像砖头，每个股东挨个签字按手印，少一个都白干！

2. 报纸上“登离婚声明”：法律要求必须登报公示！找当地日报，花了小几千，登了整整45天（各地可能不同），内容就简单说“XXX公司要分立了，债主们快来认领债务！过了这村没这店！” 省钱小技巧：登报前让法务把债权人清单撸一遍，提前打招呼，省得真有人冲上门。

3. 跑工商局练腿力：准备好《分立协议》、登报证明、老公司章程、审计报告（重点！证明你财产分割清楚了）、验资报告（新公司注册资金要实缴或认缴），还有一堆填到吐的表格。工商局柜台小妹那眼神我至今记得——看我抱着一摞比人高的材料。关键动作：

• 老公司做变更登记（注册资本、股东啥的都变了）；
• 新公司做设立登记（相当于新生了个娃）；
• 拿到了新老公司的营业执照，才敢喘口气。

4. 税务分局两头跑：工商搞定才是万里长征第一步！税务才是大爷！老公司税务注销？想多了！税务上叫做“税务变更和税务登记”。

• 先跑老公司税务局：报告“我家拆了”，按分割方案调账，该缴的税一分不能少，专管员拿着分割清单看了又看，生怕我们转移财产逃税；
• 再跑新公司注册地的税务局：给“新娃”上户口，办税控盘、领发票。
• 社保、公积金账户？同理！老公司减员，新公司增员，又是一波表格轰炸。

5. 分家当分到想哭：账上分割容易，实物？头大！亲自带人盘点：

• 固定资产贴标签：老公司的、新公司的、共用的，办公室差点变贴纸展；
• 合同重签：供应商、客户、租房合同...一个个重新谈重新签，跟新公司续上的打上“转世灵童”标记；
• 银行账户：老账户调整，新账户开立，网银U盾又多了几个。
• 最无语：共用服务器？花钱买新的！

唠叨几句

搞完这一摊，感觉像扒了层皮。看着新公司招牌挂起来，老业务也轻装上阵了，还是有点欣慰的。真要点实用建议：

• 律师！审计！这两笔钱打死都不能省，不然埋的雷能炸得你哭不出来；
• 老板意志要坚定：股东分歧多？别硬搞！不然卡在半路进退两难；
• 时间留足！我原以为三个月搞定，硬生生拖了快半年；
• 员工沟通要透明：别让人心惶惶，该划转的提前说清，该补偿的爽快给。

公司分立这事儿，操作手册看得再多，不如实际掉坑爬一回。现在回头看，过程痛苦点，但拆开了确实各自都活得更舒坦了。下次再有这活儿？我绝对先找个靠谱的代办团队当外援！