发布时间:2025-10-20
点击次数: 上周老板突然把我喊进办公室,啪地甩给我一沓报销单说:“小刘,今年团建预算砍半,但效果不能打折!”我捏着那几张薄薄的纸片,手心直冒汗——去年人均五百的温泉酒店方案,今年连零头都不够。
我先联系了去年合作的活动策划公司。电话那头小哥热情洋溢:“姐!我们新推丛林越野套餐可酷了……”听到人均388还送航拍,我刚想夸他们懂事,结果邮件发来明细差点把手机摔了:保险另算50/人,器材损耗费平摊2000,摄影团队跟拍另加3000。合着报价就是个诱饵!
不死心又刷本地周边游,发现新开的生态园打广告“人均198烧烤露营”。我立马开车去踩点,结果刚到门口就被拦下:“园区消费券每张100,8人起购。”经理搓着手笑:“要不再加点?我们真人CS场地费算你们半价,一人也就再加180……”回程路上我掰着指头算:连烤炉押金、炭火费、清洁费杂七杂八加起来,人均直接飙到430,这还玩个锤子!
眼瞅着截止日逼近,财务拍着桌子催方案。我把心一横召集部门开会:“今年咱们自己搞!”没想到歪打正着——
活动当天笑疯了:拔河把采购部老王的皮鞋拽飞了,飞镖赛冠军竟是财务大姐。最绝的是老板输游戏被罚跳女团舞,视频现在还在公司群里循环播放。散场时听见新来的实习生偷偷说:“比去年酒店里尬聊好玩多了!”
昨晚交总结报告时,财务总监盯着总支出1846元的发票反复核验,拍着我肩膀憋出仨字:“明年…还你搞!”办公室里打印机咔嚓作响,不知道哪个缺德的把我P进老板女团舞截图当了封面——但看着邮箱里二十多封活动反馈表全勾的“非常满意”,值了!
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