迎新活动策划创意点子少？30个破冰游戏让气氛爆炸

上个月公司安排我来负责新员工迎新活动的策划，我本来觉得挺简单的，就想着随便搞点自我介绍和公司介绍完事儿。结果开了个小会脑暴的时候，大家围着桌子坐那儿，半天憋不出一个好点子，气氛尴尬得要死。

遇到的问题

我一看那场面，心里就慌了。新同事们都是年轻人，头一次见面，互相没话说，整个房间安静得像图书馆。老板还在后头催着，说：“快点，搞点创意！”可我脑子里全是浆糊，以前就那点老套路——吃顿饭、发个手册，谁都不想玩。这不是白花钱吗？搞不好还把人都吓跑了。

怎么解决的

我回家后赶紧翻手机查资料，找了老半天，终于搜到个“迎新破冰游戏大全”的东西。那篇文章列出30个破冰游戏，我看着挺靠谱的，就一个字一个字地抄下来。隔天我就把这些点子拿到公司团队里试水。

我们选了5个最简单的游戏在小会议室玩：

• “名字接龙”，大家围一圈，说名字加动作，谁错谁罚站。
• “破冰猜拳”，两人一组，赢了聊真心话。
• “找共同点”，大家分组找相同爱说出来就行。
• “速配提问”，快速轮换问问题，比如“你最爱吃”
• “集体画图”，每人添一笔，比谁画得最难看。

我带头闹起来，吼着大家赶紧动起来。开头一个个扭扭捏捏的，后来越玩越疯——罚站时笑场了，画图时直接涂成一团黑，还有人聊起私事儿了。小团队试完，气氛一下就热乎了，大家聊得不撒手。

活动当天实操

正式迎新那天，我早早在场子布置好道具。老板带了20个新员工进来，那氛围又僵住了，坐那儿玩手机。我直接吆喝一声：“都起来，玩儿游戏喽！”选了三个新点子：

• “真假大冒险”，每人说句假话，大家猜真假。
• “表情传递”，一个传表情，人做动作猜。
• “集体喊口号”，喊错字的人要跳舞。

我先示范“真假大冒险”，自己编了个“我喝过海水”，结果全猜错。大伙儿笑得东倒西歪，后头越来越狂野——有人跳起广场舞，还有人抱着椅背转圈。整个场子嗨翻了，笑声爆炸了，搞得隔壁部门都探头来看。

结果怎么样

活动结束，老板拍我肩膀夸：“真行，气氛炸了！”新员工们也交换微信聊开了，连平时闷头的老员工都来凑热闹。回家后我还收到好几条私信，说这回迎新玩得最爽，下次继续搞。现在我整理了下那30个游戏的清单，贴办公室墙上，随用随拿。

老实说，这事儿教会我：破冰游戏真管用，别整高大上的创意，就从简单游戏搞起，气氛自然燃爆。