单位网站制作开发公司怎么选？5个诀窍省钱又实用！

上个月领导突然拍板要给单位弄个官网，这活儿居然落我头上了！好家伙，网站开发公司我连门儿在哪儿开都不知道，只能硬着头皮开始趟坑。今天把踩的雷和总结的土方法唠叨唠叨。

第一步：拿个大喇叭先喊清楚自己要啥

头几天像无头苍蝇似的乱找，打电话开口就问“做个网站多少钱”，结果对面报的价格从五千到五万都有，听得我直发懵。后来琢磨明白了——自己都没整明白需求，人家不坑你坑谁？我赶紧拉上办公室几个同事，把单位领导、各部门要展示的信息列了个单子：要展示公告栏、领导信箱、二十几个科室的简介页面，最麻烦的是每年上百场活动要能随时更新图文。把这些白纸黑字列出来再去问，那些张嘴就报三万的立马改口说“基础版一万五就能做”。

第二步：查他家老底比查相亲对象还仔细

筛出三家报价合适的，我直接杀到他们公司看现成的。第一家给我看的全是花里胡哨的企业商城，第二家展厅电脑居然打不开他们自己的案例！直到第三家业务员当场调出教育局网站后台给我看，连历年红头文件怎么归档都演示得明明白白，这把稳了——毕竟咱单位性质和学校差不多嘛

第三步：比方案得像菜市场砍价

别信什么“标准套餐”！拿着我们列的十五项需求表，让三家分别填报价单。把图片轮播、后台账号数量、服务器空间这些拆成零件对比，发现B公司基础价虽低，但多加个“领导信箱”功能竟要另收两千！选定的这家答应把在线咨询窗口和手机版适配全包在基础价里，光这块就省了八千预算。

第四步：合同里抠字眼堪比破译密码

吃过哑巴亏才懂！上回合作商拖延半个月愣说是“天气原因”，这回我在合同里白纸黑字加了五条：

• 拖一天扣总价1%
• 验收后三年内修BUG免费
• 培训必须教会三个同事操作后台
• 网站源代码得拷给我们备份
• 服务器到期前三个月主动提醒续费

项目经理签合同时脸都绿了，但咱手里捏着预付款怕

第五步：把售后当结婚过日子来谈

这步差点栽跟头！原以为网站上线就完事儿，结果第二周人事科突然要加个招聘入口。联系技术客服居然说改个按钮要八百！立马翻出合同里“小修改免费”的条款拍桌上，对面支支吾吾半天才给办。现在学乖了——每年三千的维护费直接包死，只要是页面调整随叫随改。

昨天刚拿到新网站账号密码，算下来总花费没超两万八。回头看看被当冤大头的老王单位（同样功能花了六万三），这五板斧虽然土，但真刀真枪省银子！