发布时间:2025-10-18
点击次数: 最近公司要办拔河比赛,领导让我负责奖品方案。我一听头就大了,拔河这事儿重在参与,奖品太寒酸没人愿意来,太贵公司又抠门。琢磨了半天,决定先从员工角度入手,看看他们想要
我一大早冲到办公室,挨个问同事:"要是拔河赢了,你最想拿啥奖品?"问了十几个人的意见,发现大伙儿最在乎实用性。张三说:"水杯最实用,天天喝水不用愁。"李四插嘴:"购物卡也行,想买啥买省事。"还有人嚷嚷:"现金红包太俗,但大家乐呵!"听了这些,心里有点谱了。
我把这些意见整理出来,在纸上刷刷写了几类备选的奖品。简单分了分类:实用类的如保温杯、便携风扇;休闲类的如电影票、KTV券;激励类的有小奖金或购物卡。然后拉个微信群投票,让大家打分。发现员工最喜欢的是这三类:
投票结果出来,我暗喜了一下:这事不难嘛省钱又省事。
方案报给财务批预算,批了3000块封顶。我立马在网上淘货,挑了一批性价比高的——50个品牌保温杯、30张电影票、再加上20张100块的购物卡。货到后,我亲手打包分装,贴上"团队拔河赢家"的标签。活动前两天,我跟HR核对人数,奖品备得足足的,生怕出岔子。
比赛当天阳光正队伍分两组拔河热闹得很。赢家组一结束,我就把奖品搬过去发。保温杯最抢手,员工们乐得直拍照;电影票次之,大家说周末约着去看;购物卡当场就有人想用掉。领导也夸:"奖品选对路了,气氛拉满!"后来匿名调查,九成人说下次还想参加。我总结出个道理:奖品不在贵,在贴心贴肺。以后再有类似活动,我就照这个路子走,省心高效。
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